主要职责：

1、负责汽车事业部质量管理工具的推动情况；

2、负责督导事业部部内部产品审核、过程审核等；

3、全面负责本部门的质量管理工作，了解新品组、外检室、计量理化室人员分工，确定部门人员职责和任职要求；

4、负责组织召开质量分析会，包括质量例会和质量专题会议；

5、制订部门工作计划（包括周、月度、年度计划），并进行检查、考核，总结工作；

6、组织部门职工的培训工作，不断提高部门人员的业务水平；

5、负责本部门工作现场5S管理工作；

6、负责落实部门环境安全体系规定的职责；

7、完成环境安全体系管理目标、指标，执行环境安全体系管理方案；

8、负责部门范围内的环境因素/危险源的调查、识别。

9、负责部环境因素/危险源的控制，对不符合的纠正与预防措施的制定及实施，制定运行标准。

10、负责组织对不合格品的审理、统计分析和考核工作，并保存审理记录；

11、积极推进部门工作的持续改进；

12、负责组织完成领导安排的其他工作任务。

任职资格：

1、大专及以上学历，机械相关专业；

2、五年以上机械质量相关工作经验；

3、有较高业务技术水平，具备指导、解决质量管理和质量检验技术难题、方法的能力；

4、具有较强综合分析能力和组织、协调沟通能力和管理能力；

5、三年以上的团队质量管理工作经验；

6、普通话流利；

7、质量意识强，对工作有强烈的责任感，有开拓进取创新能力，对本公司的事业有认同感

职位类别： 品质经理/主管(QA/QC经理/主管)

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